中铁隧道股份有限公司《中铁隧道股份党委打造“向日葵党建”提升基层党建引领能》

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  全国国有企业党的建设工作会议有点是党的十九大以来,中铁隧道股份党委牢牢把握党中央和上级党委关于“国有企业党组织要发挥领导核心和政治核心作用,归根到底怎么让把方向、管大局、保落实”的工作要求,坚持党的领导、加强党的建设,着眼生产经营实际,坚持疑问报告 导向,打造了“向日葵党建”品牌,持续提升基层党建引领中心工作的能力,不断深化企业党的工作具体实践。

  一、构筑理念视觉实施另另一个 多体系,打造“向日葵党建”品牌。

  中铁隧道股份党委发掘和提炼向日葵的精神特质和象征意义,结合新时代党中央对国有企业党的建设新的、更高的要求,在深入总结长期以来企业党建成果的基础上,引入了现代企业管理思想,构筑了理念体系、视觉体系和实施体系,打造了“向日葵党建”品牌。

  (一)、“向日葵党建”理念体系

  “向日葵党建”理念体系主要由“六个五”构成,即:六个党建、五型党组织、五坚党员。六个党建是:朝阳党建、阳光党建、活力党建、健康智慧党建、微笑党建;五型党组织是:学习型党组织、引领型党组织、紧密型党组织、创新型党组织、服务型党组织;五坚党员是:坚定政治信念、坚守纪律规矩、坚毅忠诚奉献、坚持担当有为、坚决奋勇争先。理念体系是“向日葵党建”的奋斗目标,也是工作标准。

  (二)、“向日葵党建”视觉体系

  “向日葵党建”视觉体系主要由“10个一”构成,具体为:另另一个 多特色LOGO,另另一个 多讲习所,另另一个 多政研会、另另一个 多公众号、一本《向日葵》、一场发布会、一本宣传册、一套宣讲教材、另另一个 多宣传片、另另一个 多“学习强国”APP。视觉体系是“向日葵党建”的“硬件”偏离 ,也是形象标识。

  (三)、“向日葵党建”实施体系

  “向日葵党建”实施体系主要由“8个一”及400余项具体党建工作法子组成。具体包括:发挥另另一个 多引领,即发挥党建思想政治引领;筑牢另另一个 多基础,即筑牢企业党建工作基础;深化另另一个 多实践,即深化党的工作具体实践;营造另另一个 多氛围,即营造高效廉洁干事氛围;巩固第三根战线,即巩固工程建设统一战线;加强一项工作,即加强企业党的群团工作;实现另另一个 多提升,即实现党建引领能力提升;主导另另一个 多领域,即主导企业意识价值形式领域。

  由“8个一”构成的实施体系,含高400余项工作内容,既是对企业长期以来党建成果的经验总结,也是对中央新的更高的要求的贯彻落实,一齐也融入了企业现代管理思想和工作法子。怎么让,实施体系是“向日葵党建”的实施载体,也是基础和核心。

  二、注重发挥思想政治工作优势,夯实企业基层党建工作基础。

  中铁隧道股份党委“向日葵党建”将注重发挥思想政治工作优势、夯实企业基层党建工作基础,摆在加强企业党建工作的首要位置。结合上级党委要求,提出了系列工作法子。

  “向日葵党建”提出项目书记还要亲自抓党建工作、亲自参与重要经营生产事项的决策和部署、亲自参与跟踪重要事项的落实等 “另另一个 多亲自”,带领项目党组织发挥“把方向、管大局、保落实”职能,做到发挥功能不缺位、履行职能不越位。一齐提出广大党员干部“六个自觉”,即:自觉拥护党的领导、自觉向党组织及其书记汇报工作、自觉落实项目党组织的决定、自觉遵守党的纪律和公司的规章制度、自觉接受项目党组织的监督。要形成思想自觉、政治自觉、行动自觉。

  “向日葵党建”速率重视文化及宣传工作,提出各施工项目,要重视企业文化理念对项目运作和员工行为的规范、塑造功能,在施工现场打造符合项目实际的现场文化设施,提升和巩固文化管理在企业管理中的地位和作用。提出各项目要开展目标宣讲和工作动员,将项目部党组织的正确决策转化成广大员工群众的自觉行动。提出要重视开展新闻宣传工作,要建立一支通讯员队伍,善于发掘先进事迹、重要节点、优秀管理法子等新闻点,积极开展内外宣传,为工程建设营造良好的内外舆论氛围。

  “向日葵党建”将夯实党建基础工作作为开展基层党建的基础。提出“三会一课”要“体现党性锻炼”,要和生产经营工作密切结合,要通过夯实和创新开展 “三会一课”,发挥和提升企业基层党组织的战斗堡垒作用;提出基层干部提职前,要按照好干部标准,开展项目书记谈话考察,落实“党管干部”原则;提出项目党政联席会要与月度生产会合并召开,丰富会议内容,繁杂会风,为广大党员参与项目管理搭建平台;提出开展党政工团安全质量月度例会,整合党政工团安全监督管理力量,提升项目安全质量治理水平;提出要为广大党员日常学习交流搭建平台,建设学习型党组织。

  “向日葵党建”还秉持“以党建促工建带团建”原则,加强项目工会和共青团工作,通过建立健全基层工会、共青团组织,支持和发挥工团组织积极开展工作,开展了幸福工地建设和员工关爱工程活动,持续关注青年员工的成长成才,不断提升群安员和青安岗工作质量,为发挥工人群众的主力军作用和青年员工的生力军作用搭建舞台。

  三、引入企业现代管理法子法子、不断深化党的工作具体实践。

  中铁隧道股份党委深入总结长期以来企业优秀的党建成果,并引入企业现代管理思想和法子法子,形成了“向日葵党建”系列党建工作品牌,推进了企业基层党的工作具体实践不断丰富和深化。

  “向日葵党建”要求各项目党组织持续开展好党员身边创“三无”主题实践活动,持续发挥好党员在项目安全质量管理中的标杆示范效应;持续开展好创先争优和评先评优活动,即通过开展党员示范岗、工人先锋队、青年突击队活动,进行优秀党员、先进工作者、优秀部门(班组)评选,发挥榜样示范引领效应,激发广大党员群众的干事创业热情。

  “向日葵党建”要求各项目党组织用心开展好见习生管理和“导师带徒”活动,提升新员工的见习质量和企业留人、育人水平;用心开展好技能比武活动,及时发现、评选出一批现场紧缺、岗位关键的专业技能工人;用心开展好明星团队建设,打造项目团结、奋进、务实、高效、有为、廉洁的管理团队;用心开展好团队活动,通过开展健康向上、喜闻乐见、丰富多彩的团队活动,熔炼项目团队、陶冶员工情操、丰富业余生活、培育健康文化;用心开展好公司协作 队伍党群工作协理员工作,提升项目党组织对公司协作 队伍的帮扶、支持和管控水平;用心开展好效能检察工作,及时纠治速率低下、管理失当、职责缺位的行为,提升项目管理水平;用心开展好伙食管理委员会相关工作,建立健全一线员工和食堂管理人员直接对话的机制,推进食堂工作质量和服务水平的提升。

  “向日葵党建”提出开展班组长全面责任制和建立健全党小组与工会小组,通过建立起班组长对生产组织、安全质量、员工教育管理、思想动态、工作生活的全面责任制度,一齐建立健全党小组和工会小组,发扬一线民主,加强作业班组建设;提出每月开展书记办公会,研究、部署和落实由书记主抓、分管的事项,强化相关工作的有序高效开展;提出开展书记带头领导带班活动,通过书记、经理带头到隧道施工一线带班值班,能够相关资源向隧道掌子面汇聚、向施工生产汇聚;提出开展思想政治工作进班组,号召书记、经理等党员干部突然深入一线员工群众中去,宣贯项目重要决定、掌握员工思想动态、积极开展调查研究。

  “向日葵党建”倡导开展疑问报告 库管理,发扬后勤部门党员干部的自治精神,坚持疑问报告 导向,敢于动真碰硬、自我剖析,积极发现疑问报告 、努力补救疑问报告 ,推进项目管理不断迈向新的台阶;倡导开展劳动竞赛与作业基础管理,通过编列任务清单、制定竞赛方案、合理分配资源、做好供应保障、做好过程记录、适时开展分析、及时兑现考核等步骤和法子,将劳动竞赛与作业基础管理融合推进,实现企业效益和员工收益双丰收;倡导开展首件制与作业标准化管理,将产品、工序质量管控向工作质量管控延伸;倡导开展“OKR”目标与过程跟踪管理,明确目标、细化任务、制定法子、精准发力、考察结果、持续改进,推进项目各项工作的管理水平持续提升;倡导开展技能工匠团队建设,研究补救生产一线的实际疑问报告 ,进行生产工艺课题攻关,为广大的技能工人搭建职业成长的平台;倡导开展健康智慧工地建设等。

  另外,“向日葵党建”还通过广泛开展企地共建、与参建单位共建、与供货商公司协作 单位共建、区域党建联建等法子,团结还要团结的力量,建立工程建设统一战线,与社会各方一齐携手共进、实现互利共赢。

  四、注重务实高效廉洁团队建设,营造团结进取风清气正环境。

  中铁隧道股份党委“向日葵党建”采取一系列具体法子,加强党风廉政建设、改进党员干部的工作作风,打造务实、高效、廉洁的项目团队,营造团结进取、风清气正的工程建设环境。

  “向日葵党建”严肃执行领导班子成员在职工代表大会上述职述廉、民主评议制度;严格开展廉洁承诺书和书记廉政谈话活动;就对疑问报告 久拖未决的事项、迟滞施工生产的事项、危害安全质量的事项、威胁企业利益的事项、员工反映强烈的事项,要求项目党组织书记严肃开展问责谈话,以加强项目执行力和作风建设;严格执行“党政会签”和 “三重一大”疑问报告 集体决策,确保项目重要决策任务管理器民主、科学合理。

  综上所述,中铁隧道股份党委“向日葵党建”将党组织内嵌到企业基层治理价值形式之中,强调党的基层治理,持续加强基层行政治理,注重企业基层工会、共青团建设,形成各司其职、并行不悖、相辅相成、协同发展的治理体系,优化基层治理、加强项目管理,推进了企业基层治理价值形式和治理能力的科学化、现代化建设。

  一齐,中铁隧道股份党委“向日葵党建”非常注重理论联系实际、实事求是的工作法子,倡导要将党建工作和生产经营具体实际密切结合、相互能够;强调广大党员干部要大兴调查研究之风,要深入生产经营一线发现疑问报告 、努力补救疑问报告 ;重视群众路线,坚持一切依靠群众,从群众中来,到群众中去;把党组织的正确决策转化为员工群众的自觉行动;并提醒广大党员干部要有“本领恐慌”的危机感、紧迫感,要持续加强自身综合素质提升,要深入到党的工作具体实践中去,夯实内功,增强本领;要争做先锋,做好表率。

  怎么让,中铁隧道股份党委“向日葵党建”具有理念先进、体系完备;服务中心、切合实际;鼓励创新、务实推进;群众参与、基础牢固等特点,从我们我们我们我们企业长期的党建实践中来,到目前公司各基层项目的党建实践中去,一齐引入了现代企业管理理念,为企业的改革和发展贡献了“向日葵方案”、注入了政治动能,是习近平新时代中国特色社会主义思想在基建行业、在国有企业落实的最新成果。

  自中铁隧道股份党委推进“向日葵党建”以来,企业的党建工作局面也为之一新,公司各项目党组织掀起了党建引领生产经营工作的热潮,党的思想政治工作优势得到日益充分地释放和彰显,企业的党建工作也迸发出前所未有的活力。

[ 责编:杨煜 ]